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Carrière

Nous sommes un groupe moderne et innovant. Nous cherchons donc des personnalités dynamiques, dôtées d'un savoir-faire dans leur domaine et capables de travailler en équipe afin d'oeuvrer ensemble au succès du groupe Triumph International.

 

Si vous êtes intéressé(e) par une offre présentée sur notre site, n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature.

Veuillez poser votre candidature pour le poste à pourvoir en envoyant votre CV et votre lettre de motivation à :

Triumph International
Service du Personnel
69, boulevard de l'Europe
BP 49
67 210 OBERNAI


N'hésitez pas à nous contacter pour nous poser vos questions concernant les postes à pourvoir ou autres raisons.

 

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Offres pour les postes administratifs et managériaux / Office and Management Positions
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Offres pour les postes dans les domaines de la vente et de la logistique, ainsi que les offres de stage ou d’apprentissage / Retail, Warehouse, Production, Intern and Apprenticeship jobs
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Déclaration de confidentialité

 

TRIUMPH attache une importance particulière à la protection de la vie privée et des données personnelles et au respect des lois sur la protection des données. Les données personnelles qui nous sont soumises seront traitées de manière strictement confidentielle et conformément aux lois sur la protection des données et à la présente déclaration de confidentialité et uniquement aux fins du processus de recrutement géré par l'intermédiaire de notre système de suivi des candidatures (ATS).

Si vous avez des questions ou des suggestions concernant la protection des données et/ou notre système de gestion des candidats, n'hésitez pas à nous contacter : recruitment.europe@triumph.com.

 

§ 1   Responsable du traitement et champ d'application

 

Le responsable du traitement au sens du règlement général sur la protection des données et d'autres lois nationales sur la protection des données des États membres ainsi que d'autres directives sur la protection des données est :

Triumph Holding

Adresse : Promenadenstrasse, 24 – CH5330 – Bad Zurzach

Courriel : recruitment.europe@triumph.com

Site Web : www.triumph.com

La présente déclaration de confidentialité des données s'applique à l'outil de recrutement Triumph, accessible sur https://eu3.advorto.com/TriumphInternational/LoginRegister.aspx (ci-après dénommé « notre site Web »).

 

§ 2   Responsable du traitement des données

 

Le responsable du traitement peut être contacté à :

Courriel : dpo@triumph.com

§ 3   Que sont les données personnelles ?

 

Les données personnelles sont toutes les informations relatives à une personne physique identifiée ou identifiable. Cela inclut des informations telles que votre nom, âge, adresse, numéro de téléphone, date de naissance, adresse e-mail, adresse IP ou comportement de l'utilisateur. Les informations avec lesquelles nous ne pouvons pas (ou seulement avec un effort disproportionné) établir une référence à votre personne, par exemple en rendant anonyme les informations, ne sont pas des données personnelles. Le traitement des données personnelles (p. ex. la collecte, l'extraction, l'utilisation, le stockage ou la transmission) nécessite toujours une base juridique ou votre consentement.

 

§ 4   Questions générales relatives au traitement des données

 

a)      Champ d'application et finalité du traitement

 

En saisissant vos données personnelles, vous nous autorisez à traiter vos données pour une exécution efficace et correcte du processus de recrutement. Vous pouvez révoquer votre autorisation à tout moment, ce qui signifie toutefois que nous ne pouvons pas poursuivre le traitement de votre candidature ou vous considérer pour de futures opportunités de carrière au sein du Groupe Triumph.

Si vous avez postulé à un poste spécifique, vos données seront mises à la disposition du service recrutement. Si vous avez envoyé une candidature générale, vos données seront mises à la disposition du service compétent dont les postes vacants correspondent à votre profil de qualification.

Si votre candidature ne remplit pas les conditions requises pour le poste en question, nous pouvons essayer de faire correspondre votre profil à d'autres postes pertinents au sein du groupe TRIUMPH. Il n'y aura pas de transfert de vos données de candidature à des sociétés extérieures au groupe TRIUMPH.

 

b)     Base juridique

 

L’art. 6 para. 1 lit. f du RGDP sert de base juridique pour le traitement des données. Le traitement des données mentionnées est nécessaire pour la fourniture de nos services et sert ainsi la protection d'un intérêt légitime de notre société.

 

c)      Suppression des données et durée de stockage

 

En ce qui concerne le recrutement concernant des postes correspondant à un niveau employé, les données personnelles seront supprimées à l’issue du recrutement. Bien entendu, vous pouvez à tout moment demander la suppression de vos données.

 

§ 5   Transfert de données à des tiers

 

Dans certains pays, le Groupe Triumph peut faire appel à des fournisseurs tiers pour le traitement des données

Dans ce cas, Triumph s'assurera que les données ne seront utilisées qu'à des fins de recrutement et conformément aux lois applicables en matière de protection des données. Triumph prendra toutes les mesures raisonnables pour protéger vos données personnelles et empêcher tout accès non autorisé.

 

§ 6   Vos droits en tant que personne concernée par les données

 

Lorsque vos données personnelles sont traitées, vous êtes alors considéré comme une personne concernée au sens du règlement général sur la protection des données (RGPD) et les droits suivants s'appliquent à vous :

·         Conformément à l'art. 15 du RGPD, vous pouvez demander des informations sur vos données personnelles que nous traitons.

En particulier, vous pouvez obtenir des informations sur les finalités du traitement, les catégories de données personnelles, les catégories de destinataires auxquels vos données ont été ou seront divulguées, la période de conservation prévue, l'existence d'un droit de rectification, de suppression, de limitation du traitement ou d'opposition, le droit de déposer une plainte auprès d'une autorité de contrôle, l'origine de vos données, si elles ne sont pas collectées auprès de nous, sur le transfert vers des pays tiers ou des organisations internationales, et l'existence d'un processus décisionnel automatisé, y compris le profilage et, le cas échéant, des informations significatives sur la logique concernée.

·         Conformément à l'art. 16 du RGPD, vous pouvez demander immédiatement la rectification de données incorrectes ou la complétion de vos données personnelles stockées chez nous.

 

·         Droit à l’effacement ou le «droit à l’oubli»

Conformément à l'art. 17 du RGPD, vous pouvez demander la suppression de vos données personnelles stockées par nous, à condition que le traitement ne soit pas nécessaire pour exercer le droit à la liberté d'expression et d'information, pour remplir une obligation légale, pour des raisons d'intérêt public ou pour faire valoir, exercer ou défendre des droits légaux.

 

·         Droit à la limitation du traitement (art. 18)

Conformément à l'art. 18 du RGPD, vous pouvez demander la limitation du traitement de vos données personnelles si vous contestez l'exactitude des données, si le traitement est illégal, si nous n'avons plus besoin des données et si vous refusez leur suppression parce que vous avez besoin d'établir, d'exercer ou de défendre des droits légaux. Vous avez également le droit, si vous vous êtes opposé et en vertu de l'art. 18 du RGPD, au traitement conformément à l'art. 21 du RGPD.

 

·         Droit à la portabilité des données (art. 20)

Conformément à l'art. 20 du RGPD, vous pouvez demander que les données personnelles que vous nous avez fournies soient reçues dans un format structuré, actuel et lisible par machine ou vous pouvez demander qu'elles soient transmises à une autre personne responsable.

 

·         Conformément à l'art. 7 para. 3 du RGPD, vous pouvez retirer votre consentement en tout temps. En conséquence, nous ne serons plus autorisés à poursuivre le traitement des données sur la base de ce consentement à l'avenir.

 

·         Conformément à l'art. 77 du RGPD, vous avez le droit d’introduire une réclamation auprès d'une autorité de contrôle. Vous pouvez contacter l'autorité de contrôle de votre résidence habituelle, de votre lieu de travail ou de notre siège social.

 

§ 7   Droit d'opposition

 

Lorsque le traitement de vos données personnelles est basé sur des intérêts légitimes conformément à l'art. 6 para. 1 phrase 1 lit. f du RGPD, vous avez - comme déjà mentionné ci-dessus - le droit de vous opposer au traitement de vos données personnelles conformément à l'article. 21 du RGPD, à condition qu'il y ait des raisons découlant de votre situation particulière.

 

§ 8   Sécurité des données et mesures de sécurité

 

Nous nous engageons à protéger votre vie privée et à traiter vos données personnelles de manière confidentielle. Afin d'éviter la manipulation, la perte ou l'utilisation abusive de vos données stockées chez nous, nous prenons des mesures techniques et organisationnelles étendues, qui sont régulièrement contrôlées et adaptées au progrès technologique.

 

Cependant, nous tenons à souligner qu'en raison de la structure de l’outil Internet, il est possible que les règles de protection des données et les mesures de sécurité susmentionnées ne soient pas respectées par d'autres personnes ou institutions dont nous ne sommes pas responsables.

En particulier, les données non cryptées - par exemple, si elles sont transmises par courrier électronique - peuvent être lues par des tiers. Nous n'avons aucune influence technique sur ce point. Il est de la responsabilité de l'utilisateur de protéger les données fournies par lui contre toute utilisation abusive par cryptage ou de toute autre manière.

 

Je confirme par la présente avoir lu la déclaration de confidentialité des données ci-dessus.

En outre, je donne mon consentement au traitement de mes données personnelles tel que mentionné dans la déclaration.